Знаете, в бизнесе редко случаются по-настоящему неизбежные события. Конференции, семинары, встречи – все это можно отложить. Но есть вещи, которые работают иначе. Представьте себе не выставку, а скорее… барометр. Устройство, которое безошибочно показывает давление в системе. Именно таким механизмом для целлюлозно-бумажной промышленности вот уже трех десятилетий служит PulpFor.
Марина Каунова, директор выставки PulpFor, комментируя феномен устойчивости проекта, дала точную формулировку: «точка сборки». Это гораздо глубже, чем кажется. В 2022 г., когда привычные цепочки поставок рассыпались как карточный домик, а на смену панике должно было прийти что-то конструктивное, именно в Санкт-Петербурге, и начали собирать новую реальность. Кризис не обсуждали – его преодолевали. Искали и находили не абстрактные ответы, а конкретных поставщиков, работающие логистические маршруты, технологии, позволяющие наладить выпуск там, где еще вчера была пустота.
PulpFor в тот период превратился в неформальный антикризисный штаб. И это не метафора. На PulpFor не только говорили, но и решали задачи. Факт: множество компаний не пропустили ни одного мероприятия за все тридцать лет. Они понимают простую вещь: все ключевые договоренности, все стратегические альянсы рождаются не в офисе, а здесь – на выставке: у стендов, во время коротких переговоров, на форуме и даже на премии. Это та самая среда, где решения, принятые сегодня, уже завтра меняют картину на реальных производствах.
Такая динамика впечатляет даже скептика. Всего за пять лет организаторы удвоили и аудиторию, и саму экспозицию. С двух тысяч специалистов – до ожидаемых десяти с лишним в 2025 г. Растет не только количество, меняется качество контента, накал дискуссий, география. PulpFor остается местом силы, где фактически формируется отраслевая повестка.
Изображение: PulpFor
А что же трехдневный Форум? Это интенсивный диалог, который давно перерос формат «докладчики-слушатели». Бизнес, наука, государство – здесь стираются границы. Обсуждают все: от мер господдержки до цифровизации и «зеленых» стандартов. Причем темы не придумываются в кабинетах – они поступают напрямую от предприятий, которые ежедневно сталкиваются с конкретными вызовами. Получается открытый мозговой штурм, рождающий работающие решения.
Отдельный разговор – PulpFor Awards. В 2025 г., объявленном Годом профессионалов, премия вручается в третий раз и уже стала значимым ориентиром. Она отмечает не только технологические прорывы, но и социальную ответственность, командные проекты. Это важно – публично показывать, что в отрасли есть лидеры, задающие высочайшую планку.
И конечно, кадры. Без притока новых умов никакое развитие невозможно. Стипендиальная программа для студентов профильных вузов, Ярмарка вакансий – это не просто «социальная ответственность», это строительство моста между поколениями. Для студентов – билет в профессию, для работодателей – шанс найти таланты без посредников.
Изображение: PulpFor
Кризисные явления, по мнению директора выставки, сработали как катализатор. Санкции стали шоком, но они же заставили мобилизоваться и открыть внутренние резервы. Компании начали активнее вкладываться в R&D, создавать новые продукты. И первые результаты этого рывка традиционно дебютируют на PulpFor. Здесь закладываются тренды, которые определят облик отрасли на годы вперед.
А что это дает на практике? Как именно участие в выставке трансформируется в конкретные бизнес-результаты? Ответ лучше всего искать не в общих словах, а в реальных историях.
Вот вам конкретный пример – компания «ПР Роллс Рус». Их специфика – сервисное обслуживание ЦБП, ремонт валов, цилиндров, шлифовки, балансировки. Технические нюансы, в которых кроется колоссальная эффективность. К примеру, многие используют тефлон, требующий нагрева. Они же применяют кристаллический тефлон, который кристаллизуется со временем. Результат: там, где конкуренты тратят от 8 до 12 часов на покрытие, они укладываются в 2. Это не просто «быстрее». Это иное качество сервиса.
На первую выставку PulpFor они пришли еще в 2008 г. С тех пор, по словам генерального директора Михаила Гугнина, все изменилось до неузнаваемости – и масштабы, и состав компаний. Но суть осталась прежней.
«Страна у нас большая, – объясняет Гугнин. – За один день ты не сможешь быть в Сыктывкаре и в Братске, это невозможно. А здесь – возможно. Обсудить все, решить. Это единственный способ со всеми контрагентами в одном месте и за два-три дня закрыть вопросы, подготовиться к следующему году».
Для них это не опция, а оптимальный вариант продвижения. Площадка, где созданы все условия не просто для «установления контактов», а подписать контракт. Это пространство для общения и обмена мнениями, которое напрямую конвертируется в бизнес-результаты.
Их вывод прост и категоричен: они планируют участвовать и дальше. Потому что PulpFor – это не просто «хорошая площадка для роста». Это инструмент для решения поставленных задач в масштабах всей страны всего за 3 дня.
В 2025 г. организаторы готовят рекордное по числу участников и посетителей событие. Остаться в стороне – значит сознательно отказаться от участия в формировании будущего целой индустрии. Не упустите шанс быть частью этого процесса – регистрируйтесь на PulpFor 2025 прямо сейчас.
